Análisis: Correspondencia Comercial

COMENTARIO La comunicación escrita entre personas que se encuentran en lugares diversos se llama correspondencia. La correspondencia está impregnada de un estilo que la hace única e irrepetible. Estilo es lo característico o propio de ser de una persona, aquello que lo identifica. Tenemos diversos estilos en cada una de las especialidades intelectuales o estados sicológicos del hombre, en sus manifestaciones escritas. Podemos citar varios estilos como el literario, el científico, el diplomático, el familiar, el comercial y el oficial., entre otros. Resumiendo podemos decir que el "Estilo Comercial" es la especial manera de redactar cartas tendientes a poner en contacto intereses económicos, con el efecto de realizar negocios o transacciones comerciales; que esta correspondencia pertenece a la Comunicación Externa de la empresa y es de carácter formal, pues existe a través de ellas un testimonio escrito de la transacción.

Correspondencia comercial from mirianepifania

Análisis. El excedo de confianza en el trabajo

COMENTARIO
 

Cuando una persona se inicia en una empresa sea esta micro, pequeña o gran empresa muchas veces cometen errores infantiles pero más se ve en aquellas que recién empiezan, porque ahí es infallable. Se trata del exceso de confianza en la empresa. Toda persona que tiene una meta de subir bien alto debe saber que en una empresa hay fronteras, que no deben ser cruzadas.

Dichas fronteras son el respeto que se deben tanto de patrono a empleado y de empleado a patrono es decir, cada quien debe ocupar sus puestos y de esa forma nunca tendrán problemas. El primer error que se comete es cuando el patrono coge a un empleado y lo trata como si fuera su confidente.

Algo que se debe tomar en cuenta es el  excedo de confianza en el trabajo y los riegos laborales que puede ocasionar.

Actualmente en el país existen toda una serie de reglamentos y normas a seguir para una adecuada seguridad e higiene en las diferentes actividades laborales. Uno de los mas utilizados y de mayor efectividad es el COPASO (Comité Paritario de Salud Ocupacional) encargado de orientar a los trabajadores en materia de seguridad e higiene, promover el conocimiento de materiales relativos a la seguridad, promoviendo campañas sobre el tema y sobre todo hacer un control minucioso del uso adecuado y permanente de los implementos de seguridad a los trabajadores con visitas periódicas a los sitios de trabajo

 

El exceso de confianza en el trabajo from mercedsleon20

GESTOS Y HÁBITOS QUE DEBEN EVITARSE

COMENTARIO

EL comportamiento de las personas, sobre todo en público, deber ser educado y respetuoso. Muy importante respetarse uno mismo y respetarse a los demás. Además es una forma de demostrar la educación que cada persona tiene.

Precentacion de gestos from dario890

Análisis exposición grupo 1. Conducta en el trabajo

Es necesario reconocer que, para que una organización funciones adecuadamente se debe organizar el trabajo. Para realizarlo con efectividad se necesita desarrollar por medio de puestos. Los puestos sirven para establecer las obligaciones, las responsabilidades y las relaciones interpersonales de los empleados que van a desempeñar el puesto. El dividir el trabajo por medio de puestos ayuda a la gerencia a colocar a las personas que tengan las aptitudes necesarias para cumplir ese trabajo.

Los empleados de una organización tienden a tomar diferentes actitudes frente al trabajo, ya que el trabajo no solo debe de proporcionarle una retribución económica, sino debe de satisfacer sus necesidades más elevadas, de las cuales se hablará más adelante.

Comportamiento profesional from Danny Alejandro

VIDEO Exposición Grupo 2. SALUDOS Y DESPEDIDAS EN EL ÁMBITO LABORAL

Exposición Grupo 2. SALUDOS Y DESPEDIDAS EN EL ÁMBITO LABORAL

Saludos y despedidas en el trabajo ktm from Katherine Torres

RECOMENDACIONES PARA UNA EXPOSICIÓN

RECOMENDACIONES PARA UNA EXPOSICIÓN

Crear presentaciones impactantes no es nada fácil hoy en día, cuando la sociedad es bombardeada constantemente con información de todo tipo.

 

 http://www.ccpm.org.mx/servicios/gaceta_universitaria/junio_julio_2011/images/exponer.jpg

 Presentamos a continuación una serie de ideas propuestas por expertos en el tema para que sirvan como guía en la realización de presentaciones efectivas.

COMO PLANEACIÓN DE UNA PRESENTACIÓN 

 Ideas:

• Profundidad en la investigación
• Aportar información (datos nuevos)
• Ética

Diseño

• Seleccionar texto e imagen
• Armonía
• Eliminar distracciones

 Presentación

• Hablar
• Actuar
• La audiencia

ADICIONALMENTE PODEMOS TOMAR EN CUENTA LOS SIGUIENTES CONSEJOS

1. Lo primero es sentirse cómodo con tu apariencia. Por eso, es importante vestirse de forma acorde a la ocasión y que nos permita sentirnos a gusto con nosotros mismos. Es importante tener una apariencia natural.
2. Previamente, es importante visualizar la situación.
3. Sonreír y saludar de manera cordial y respetuosa.
4. Buscar algo original para exponer, un punto de vista diferente, “propio”.
5. Cuando quieras dar impresión de seguridad, mantener la cabeza erguida.
6. Hablar de forma pausada y tranquila ayuda a relajarnos, modulando nuestra voz.
7. Para una buena comunicación, es fundamental el bueno uso de las pausas.
8. En exposiciones orales, conviene usar oraciones cortas.
9. Si debemos usar palabras técnicas o científicas, en lo posible debemos dar ejemplos.
10. Tratar de ser conciso. No sobrecargar cada oración con detalles insignificante